如果你做了功课,知道雇用公司的背景和工作责任,你可以表达你愿意学习新工作、技术,对公司产品的热情。表达对工作的热情是需要一点心理准备的。就像另一个帖子里头说的,做你爱的事,爱你做的事。能做到这点,你对工作的热情会自然流露,感染面试官。谁都愿意雇用一位会热情工作员工。
如果你已经有了数年工作经验的,当然是用这个机会说你的长处如何跟工作责任相配,你如何能够胜任新工作。例如工作里头要负责项目预算,你就列出自己几个没超预算又按时完成的项目。
当回答短处,弱点,这项,首先应该说这是你要改进的地方,area of improvement。这样的说法让面试官知道你认识到自己的不足,正在改进。如果工作描述里头有你想改进的地方,可以加进去。例如工作需要在高层面前做产品介绍,你可以说你一直想得到更多做产品介绍的机会。因为这是你要改进的地方,你全力以赴地做。