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单位会计也曾多算了几十块钱给我,不过之后又找回去了,因为没有查看工资条的习惯,一般是给多少是多少随便装兜里,被追回工资的时候真是很尴尬的,虽然还没有动,但是面子很过不去,很受刺激,心想:这关我什么事啊,发钱还发错了,干什么吃的啊。。。。。。。。。。。。。别人劝我一定要查看清点一下,我很懒所以到现在也是没有养成这习惯,多钱少钱都不知道。。。。。。。。。。
感谢所有送花给我的朋友!!!
怎么我们公司都是人事的在做工资的?难道其他公司都是会计的在算?
怎么我们公司都是人事的在做工资的?难道其他公司都是会计的在算?
一般來說薪資都是會計算的呀
也許你們家的會計工作量比較大吧?
一半工资会年度盘点盘查吗?
我是会计,也做工资……建议你完全没必要追回,就当不知道,也别和员工说也别和老板说。我唯一好奇的是你账要怎么做平?
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不应该人事统计好,然后会计做工资么。。= =
奥,同好奇怎么做帐。。。
生我何用,不能欢笑。灭我何用,不减狂骄
我有一回也犯这种错误,告诉一下我的做法,你参考一下,首先把账冲回来,400元算你自己,先不和老板说,要是老板发现了,你就实话实说,但是要告诉老板,这个钱算你的,你自己掏了,老板没损失多说说你一顿,那三个工人,也不会知道。这是我的处理方法,你可以看一下。
自己贴吧···做错事要负责的··当给自己个教训
人事做账目?你们老板过的省得直接砍掉了一个会计部?
人生是只能向前的单行道!
先反馈给你上司,然后叫员工返回或下月扣减。必须说出来,钱账是最敏感的,总会暴露的。
may the joy and happiness around you today and always...
这事我遇到过,有一次多发了500,我联系财务不过没回复,下个月的工资少了500,刚好扯平,这时候财务才给我打电话说这事……不过我也理解就没什么了~
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听你的意思,你还算错几次了。。。。
本来想跟你说,既然你只是打工的,还是老实跟老板承认比较好,然后把员工的工资扣回来。后来想想,如果你做事一直这样,说不定老板会开了你的。
所以,如果你觉得老板不会发现,那就隐瞒了吧。
这笔钱也不多。
我也是个老板~也曾经算错过工资。但我自己承认错误,和员工讲清楚,然后下个月的时候少发了点。员工自然心里有不舒服的地方,但你可以私下以别的形式补偿。但决不是悄无声息的算了。职场上一个错误有的时候要弥补真的很难的。
这有啥,我有个月被多算了工资,然后,问财务是不是发的是奖金,她又算了一遍,说是发多了,我说那要退回去么?他说不用,下个月扣回来就是了。
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